Sirti: inviata la piattaforma, ridistribuire la ricchezza!

Comunicato n. 25

In data 16 aprile 2007 è stata inviata alla Direzione la piattaforma integrativa del gruppo Sirti con la richiesta d’incontro per la presentazione.

Stiamo inviando in ritardo rispetto agli impegni presi, la lettera che riepiloga nominando le RSU/RLS  elette che staranno in carica, per uniformità, 3 anni da inizio 2007.

Ora aspettiamo come da regole del contratto nazionale di essere convocati, entro venti giorni, per poter avviare il confronto sulle rivendicazioni.

Per un periodo di tre mesi è previsto che le parti cerchino attivamente di trovare un accordo in assenza di conflitto. È nostra intenzione rispettare tale procedura, ma per farlo serve il tavolo di confronto.

Il nostro auspicio è che si possa arrivare ad un accordo che soddisfi i lavoratori, entro la scadenza dei tre mesi, facendo risparmiare a tutti tensioni sociali che non giovano ne ai lavoratori ne all’impresa.

Per quanto riguarda alcuni problemi presenti su sicurezza e tutela dell’integrità dei lavoratori stiamo verificando la possibilità di risolvere alcune vicende per via sindacale, in assenza di soluzioni condivise agiremo anche con agitazioni.

Le condizioni per un integrativo che migliori le condizioni economiche e normative di tutti i lavoratori Sirti, in linea con la piattaforma ci sono. La società grazie al contributo di tutti: Operai, Impiegati, Dirigenti, ha offerto anche quest’anno soddisfazioni ai propri azionisti. Così come emerge dai documenti e comunicati della società.

è ora di ridistribuire  la ricchezza anche ai lavoratori

 

Fiom nazionale

Roma, 18 aprile 2007

 

Sirti, più 18% sul 2005 di risultato netto