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Seam: proposte, scioperi, tutele
Rimane quindi il verbale di mancato accordo
sottoscritto presso il Ministero del Lavoro con le dichiarazioni delle
Organizzazioni Sindacali allegate al verbale stesso. Il principale punto di frizione che non ha
consentito per ora di arrivare all’accordo è la pretesa della Seam di
mettere in Cassa a Zero ore (senza integrazione di stipendio) per
l’intero anno, i lavoratori con i requisiti di pensione che non
accettano di sottoscrivere l’uscita in mobilità. Tale richiesta è contraria alle norme di legge,
le quali prevedono l’obbligo della rotazione per i lavoratori posti in
Cassa Integrazione Straordinaria. La durata della CIGS se concessa è di
12 mesi prorogabile di ulteriori 12 mesi. Sono state attivate tutte le procedure utili a
dare la massima tutela all’insieme dei lavoratori colpiti dalle
lettere di licenziamento, che riteniamo, come la procedura di mobilità,
prive di legittimità e fondamento. Confermiamo le iniziative e gli scioperi
articolati in corso su tutto il territorio nazionale con le modalità
definite a livello territoriale da RSU e strutture sindacali. Fim,
Fiom, Uilm Nazionali
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