Alpitel: contratto a tappe. firmata prima parte

In data 30 giugno 2010 presso la Confindustria di Cuneo è stata raggiunta un'intesa sulla “prima parte” dell'integrativo Alpitel, tra la Direzione aziendale, il Coordinamento RSU e le Segreterie sindacali. Il giorno 16 luglio è stato fissato il successivo incontro per affrontare gli altri temi della “seconda parte” dell'integrativo.

LA PRIMA PARTE REGOLA:

1 - Le relazioni sindacali, con la formalizzazione del Coordinamento dei delegati eletti nei singoli cantieri, che avranno titolarità contrattuale;

2 - una estensione del monte ore a disposizione dei delegati RSU per svolgere l'attività di rappresentanza sindacale nei singoli cantieri;

3 - l'istituzione di una riunione annuale sulla sicurezza che mette assieme i medici competenti, il datore di lavoro, il responsabili per la sicurezza dell'azienda e gli R.L.S. (Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza), a tale incontro possono partecipare esperti del sindacato;

4 - la reperibilità, migliorando le norme del contratto nazionale e definendo i nuovi valori economici che sono di 15 euro per il sabato e 15 euro per i giorni festivi e di 0.625 euro l'ora per i gironi feriali. Regolato anche i riposi in caso di interventi durante la reperibilità oltre la mezza notte.

5 - le festività del Santo patrono di riferimento dei singoli cantieri, che potranno essere modificate con accordi con le RSU o con il sindacato a livello di cantiere.

6 - le ulteriori informazioni che l'Azienda è tenuta a fornire oltre a quanto previsto dal Contratto nazionale.

Nei prossimi giorni saranno effettuate le assemblee nei vari cantieri, sia sul testo d'accordo sia sulla valutazione per la seconda parte che riguarderà i temi dei premi, delle trasferte e delle altre voci economiche e normative.

Fiom nazionale

Roma, 2 luglio 2010