Oggi 23 gennaio sciopero di 2 ore

Perché lo sciopero?

La FIOM ha avviato in Ansaldo Breda la procedura democratica per aprire il pre-contratto.

I pre-contratti già firmati sono oltre 450 e molte trattative sono ancora in corso.

E’ dal primo dicembre che abbiamo inviato all’azienda le richieste contenute nel pre-contratto:

CHIEDIAMO UN AUMENTO SALARIALE DI 135 EURO AL MESE QUALE RECUPERO DEL POTERE DI ACQUISTO PERDUTO DAI SALARI.

Oggi tutti gli economisti e persino personaggi governativi, ci spiegano che vi è nel nostro paese un problema salariale.

La FIOM nella piattaforma nazionale ha richiesto il recupero del potere di acquisto non accontentandosi dell’inflazione programmata dal Governo che è ormai evidente, solo uno strumento per abbassare i redditi da lavoro e i salari.

Il recupero del potere di acquisto dei lavoratori e lavoratrici rappresenta non solo un elemento di giustizia sociale ma è determinante per far ripartire i consumi e dunque per aiutare la ripresa economica.

CHIEDIAMO L’ULTRATTIVITA’ DELLE NORME RIGUARDANTI IL RAPPORTO DI LAVORO CONTENUTE NEL CONTRATTO DEL 99 FIRMATO DA FIM-FIOM-UILM.

Nel contratto del 99 il contratto a tempo indeterminato era il punto di riferimento delle OOSS e delle imprese. Oggi non è più così. Dopo la legge 30 le imprese possono porre sullo stesso piano il contratto a tempo indeterminato con decine di tipologie di contratti introdotti e tutti precari.

Inoltre l’ultrattività è necessaria per mantenere inalterate anche le regole sull’ORARIO DI LAVORO che altrimenti con la nuova normativa sarebbe a totale discrezionalità dell’azienda nella

determinazione dell’orario giornaliero, settimanale, turnistico e sugli straordinari.

CHIEDIAMO DI NON UTILIZZARE MOLTI DEI RAPPORTI DI LAVORO PRECARI CONTENUTI NELLA LEGGE 30 (es. staff leasing o job on call) e comunque l’utilizzo e la quantità di tipologie dei contratto non a tempo indeterminato devono prevedere l’accordo con tutti i soggetti contrattuali e un periodo massimo di utilizzo oltre i quali questi lavoratori e lavoratrici vengono assunti a tempo indeterminato.

L’azienda che con un atteggiamento totalmente ingiustificato nega al Coordinamento ed alla FIOM la possibilità di illustrare le nostre richieste e di spiegarne le ragioni.

E’ una lesione della titolarità e dei diritti contrattuali e una violazione delle relazioni indusriali basate sul riconoscimento dei soggetti contrattuali.

SCIOPERA ANCHE TU

PER DIFENDERE I TUOI DIRITTI E QUELLI DI CHI NON PU0’ DIFENDERLI

PER AUMENTARE IL TUO SALARIO

PER AFFERMARE CHE NON ESISTE SOLO L’IMPRESA MA ANCHE I DIRITTI DEI LAVORATORI E LAVORATRICI

Coordinamento nazionale Fiom Ansaldo Breda