Comunicato ai lavoratori

Grave atteggiamento della Direzione Aziendale sulla Gestione della Cassa Integrazione.

Nell’incontro di ieri abbiamo registrato la posizione Aziendale , nel tenere un gruppo di lavoratori in CIGO non consentendo il rientro, così come previsto dall’Accordo e dalle intese precedentemente intercorse, e quindi tenendo di fatto fuori per due turni consecutivi; inoltre con condividiamo i criteri di rotazione adottati nella sezione impiegatizia.

Ribadiamo la nostra netta contrarietà a questo tipo di atteggiamento e proclamiamo contestualmente lo stato di agitazione.

La Rsu Isotta Fraschini Motori S.p.A.

Bari, 7 dicembre 2006